根据区委统一部署，2023年4月中旬至7月，区委第一巡察组对区直机关工委开展了巡察。10月12日，区委第一巡察组向区直机关工委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察集中整改进展情况予以通报。

一、区直机关工委履行巡察整改工作主体责任情况

区直机关工委收到巡察组反馈意见后，第一时间组织全体党员干部，认真传达学习巡察反馈意见，研究部署贯彻落实整改工作措施。成立了由书记任组长，副书记任副组长，各科室负责人为成员的巡察整改工作领导小组，全面负责整改工作的组织领导、统筹协调和指导督促工作。在认真剖析问题、反复讨论的基础上，区直机关工委印发了《巡察整改工作方案及责任分工》，将反馈问题整改任务落实各责任领导、责任科室和责任人，明确完成时限和要求。区直机关工委书记切实担起第一责任人职责，对巡察整改负总责，带头领办重点难点问题，重要工作直接部署、重大问题直接过问、重点环节直接协调，班子成员认真履行“一岗双责”，各科室对账销号，解决一个、销号一个、巩固一个，确保件件有落实、事事有回音。巡察反馈意见以来，区直机关工委本着立行立改、边查边改的原则，对发现的问题能够立即整改的，迅速整改，确保效果；对需要一定整改时限的，制定详细的整改计划，在抓好整改、解决问题的同时，及时总结经验、研究制定长效的工作机制，持之以恒地抓下去，巩固好、坚持好整改成果。

二、巡察反馈意见整改落实情况

1.关于学用结合方面

一是进一步完善了区直机关工委学习制度，包括理论学习中心组学习制度和党支部学习制度，严密制定学习计划，突出研讨和交流。在学习研讨中，提前确定研讨专题，参加研讨的党员干部提前撰写研讨发言提纲，确保学习研讨更规范更有效果。二是结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、党纪学习教育、深入贯彻中央八项规定精神学习教育，加强理论学习，制定理论学习中心组学习计划和支部学习计划，切实做到学思用贯通、知信行统一。三是认真落实“三会一课”、组织生活会等组织生活制度，年底按要求开展组织生活会和民主评议党员，并做好会议记录，收集好相关资料，充分发挥组织生活对党员的教育管理作用。四是进一步规范了会议记录的填写，会议名称、时间、地点、参加人数、记录人等要素记录清楚，参会人员均由本人亲自签名，不得代签。五是严格按照学习计划开展集中学习，并做好会议记录。对因临时调整学习内容或时间的，在学习计划后备注具体原因，对年内学习重点有调整的，及时调整学习计划。六是为机关党员干部配发学习笔记本，做到学习笔记和工作笔记分开记录，学习笔记应要素齐全。七是严肃党内政治生活，严格按照规定程序召开好专题民主生活会，班子成员按要求作对照检查，开展批评与自我批评，安排专人负责专题民主生活会方案等材料的起草和各项资料的收集整理，确保民主生活会资料齐全。

2.关于履职尽责方面

一是2023年7月至今开展全覆盖督导4次，现场对各基层党组织存在问题进行反馈，并指导其认真整改；召开党建工作推进会3次，督促各基层党组织认真落实机关党建重点任务，推动机关党建高质量发展。二是结合党建督导，对各党支部（总支）的阵地建设进行实地查看，发现有不规范的现场反馈要求整改，确保阵地建设标准规范。三是要求各党支部（总支）严格按照组织设置合理等七大类对党建资料进行分类整理，2023年底安排干部到区人大机关党支部等4个党支部（总支）指导党建资料整理工作，进一步规范党建资料分类，选树典型。

3.关于文件处理方面

一是制定《文稿起草流程图》和《电子公文收文运转流程图》、修订《文件办理工作规范》，制定规范文件运转，完善收发文相关制度，进一步加强对文件的日常管理。二是加强对干部的业务培训和对文件管理人员的培训，要求机关干部平时文件处理要细心、耐心，起草文件逐字逐句核对，严格把关，避免出现低级错误，文件管理要严格、细致、规范、保密，收发文本登记要记录详细、要素清楚。三是结合干部作风能力提升年活动，进一步加强对机关干部的管理，端正机关干部工作态度，提升工作能力。

4.关于财务制度执行方面

一是支电话费时由一次大额交费调整为根据话费使用数额每月进行交费，并打印正规发票作为原始凭证。二是要求财务人员按时参加财政局组织的各种培训，不断加强财务人员业务水平。三是修订了《机关财务管理制度》和《区直机关基联会经费收支管理办法》，规范报销审批流程和经费收支管理，进一步提高财务管理精细化水平，严格履行财务支出程序。四是健全完善基联会议事规则，严格执行“三重一大”集体决策制度，有重要事项决策、大额资金使用的，及时拟定基联会议题，召开基联会委员会议进行集体研究，进一步规范基联会工作流程。

5.关于党建工作方面

一是进一步严肃组织生活，认真执行“三会一课”、谈心谈话等党内制度，按要求开展主题党日等活动，认真组织召开组织生活会，进行民主评议党员。二是规范《党支部活动记实本》的记录，明确会议名称、时间、地点、参加人数、缺席人员、会议内容、会议过程、会议结果等要素，安排专人如实记录。三是将每年民主评议党员情况，严格按要求记录在《党支部活动记实本》上。

6.关于落实党风廉政建设主体责任方面

一是把党风廉政建设工作和机关党建工作同部署、同落实、同检查，在督导检查中，把党风廉政建设作为单独一项内容进行督导，进一步压紧压实全面从严治党主体责任。二是定期安排部署党风廉政建设工作，紧盯“四风”苗头性、倾向性、隐蔽性问题，在节假日前加强对机关党员干部廉洁教育提醒，防止不良作风反弹。开展新党员入党宣誓暨警示教育活动，组织机关党员干部到鄠邑区水生态保护警示教育中心开展警示教育，集中观看警示教育片，学习多起典型案例，教育引导机关干部从违纪违法案例中吸取教训，锤炼党性。同时提醒班子成员按规定做好党风廉政建设工作纪实手册的填写工作。三是按照《中共西安市鄠邑区纪律检查委员会关于认真做好谈话提醒工作的通知》（鄠纪发〔2022〕9号）要求，区直机关工委主要领导对班子成员开展谈话提醒，班子成员对分管科室负责人及全体党员干部开展谈话提醒，由办公室组织开展谈话提醒，每季度第一个月开展。实行谈话提醒全程纪实，做到谈话提醒人、谈话提醒对象、记录人签字要素齐全，安排人员收集好谈话提醒资料，确保资料齐全。

三、下一步打算

一是增强整改实效。把巡察整改作为推进全面从严治党，推动各项工作的重要契机和抓手，坚持以党的政治建设为统领，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，教育引导机关党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。切实履行“一岗双责”，坚决做到思想教育从严、组织管理从严、制度执行从严，坚持以上率下，拿出刀刃向内、刮骨疗毒的决心和勇气，深入开展经常性纪律教育，驰而不息加强作风建设，不断提升机关党员干部的干事创业能力。

二是健全长效机制。对区委巡察反馈意见整改工作，坚持高标准、严要求，切实履行整改主体责任，坚持举一反三、标本兼治，把“当下改”和“长久立”结合起来，对已取得初步成效的整改任务，继续巩固成果，防止问题反弹，对需要长期坚持的，将定好目标、严把方向、紧抓不放、一抓到底，切实做到以巡促改、以巡促建、以巡促治，努力构建全面从严治党的长效机制。

三是抓好当前工作。对巡察整改工作紧抓不放，对整改任务已经完成的，适时组织“回头看”，不断深入和巩固整改成效。坚持统筹兼顾，在认真抓好巡察整改的同时，围绕区委中心工作，认真落实机关党建工作责任，以建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部为目标，深入实施“分类指导、争先进位”三年行动计划，持续加强党员教育管理，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以高质量机关党建助推“诗画鄠邑、品质新区”高质量发展。

欢迎广大党员干部对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：84812900；电子邮箱：zgw84812900@163.com。

                                   中共西安市鄠邑区直属机关工作委员会

                                            2025年8月11日